Polpa e pelati

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CPC FOOD SRL

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  • D.Lgs. 231/2001 – Clausola Obblighi controparte
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  • D.Lgs. 231/2001 – Codice di condotta
  • D.Lgs. 231/2001 – Estratto del Modello aziendale di organizzazione, controllo e gestione
  • Whistleblowing informativa
    La Società si è dotata ha adottato un Modello di organizzazione e gestione ex D.lgs 231/01 e un Codice Etico e, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. 24/2023 (c.d. Decreto Whistleblowing), ha istituito creato dei canali interni per permettere a dipendenti, clienti, fornitori e collaboratori di segnalare qualsiasi violazione o irregolarità, garantendo la tutela della riservatezza del segnalante e protezione dalle ritorsioni. I presupposti e le modalità per inviare e gestire le segnalazioni sono disciplinati nella “Procedura whistleblowing” a cui ci si rimanda.
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